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王松年回到父亲的村里，过起了田园生活。
金龙饭店的生意如今由魏大勋全权打理。王松年在时，他碍于情面不好对谢荣说什么，现在王松年放权了，他自然要尽心尽力做好工作。
可谢荣年纪大了，那些关系户也都易了主，她再去，人家根本不买她的账，这让她倍感难堪。然而，为了维护自己的面子，她只能硬着头皮继续做下去。
魏大勋和王松年的管理理念大相径庭，他秉持多劳多得、不劳不得的分配原则。谢荣没有业绩，每月却能领 一万多元工资，这显然不合理。
毕竟饭店的经营收入和个人贡献挂钩，以谢荣目前的能力，拿这么高的工资实在不合适了。但要给她降薪，魏大勋却找不到正当理由，且碍于王松年的情面，他更是难以开口。
王敏丽和王敏华却不这么想，她们认为：“饭店理应根据个人贡献大小来�
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